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노사관계 법·제도 선진화 대책 전반에 대하여

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작성일 22-11-20 19:35

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다.노사관계법 , 노사관계 법·제도 선진화 방안 전반에 대하여경영경제레포트 ,
노사관계 법과 제도의 선진화 대책에 관련되어 조사하였습니다.

Ⅰ. 전체적 평가

Ⅱ. 집단적 노사관계법 부문

Ⅲ. 개별근로관계법 부문



Ⅰ. 전체적 평가

노사관계 법 제도 선진화 대안은 개혁의 3대 目標(목표)로 “① 노사갈등으로 인한 사회적 비용의 최소화, ② 유연하고 안정된 노동시장의 구현, ③ 근로계층간 격차 완화”를 제시하였고, 선진화대안은 제도改善의 기본방향으로 “① 보편적 노동기준에 부합, 지식정보화·세계화 및 고용형태의 다양화 등 급격하게 alteration(변화) 하고 있는 노동environment(환경) 에 적극적 대응, ② 노사관계에서‘자율성’과‘책임성’, 고용에서‘안정성’과 ‘유연성’이 조화와 균형을 이루는 방향으로 나아가도록 노사관계의 합리적이…(투비컨티뉴드 )



순서
노사관계법

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노사관계 법·제도 선진화 대책 전반에 대하여








레포트/경영경제


노사관계 법과 제도의 선진화 방안에 대해서 조사하였습니다.
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